Laat toe dat klanten ook positieve boodschappen kunnen posten op jullie site. Daar worden jullie medewerkers, maar ook de klanten "happy" van.
Mijn onderzoek wijst uit dat klanten die complimenten geven, vaak ook indirect interessante tips in hun boodschap meegeven !
Geef "complimenten" daadwerkelijk door aan de betrokken werknemers, het kan voor zoveel interne motivatie zorgen en is goed voor het imago van jullie merk !!
Hier ging het over :
Beste,
Ik wou graag eens een complimentje geven, maar dat is geen optie in jullie keuzemenu (jammer!), dus heb ik het maar bij "klachten" gezet.
Vandaag moesten er blijkbaar werken uitgevoerd worden aan de telefoonbakjes in onze straat.
Daardoor zou ik een 10 tal minuten zonder telefoon en internet vallen.
Johan de technieker (zo heeft hij zich voorgesteld) heeft mij netjes opgebeld, vaste lijn naar gsm overgeschakeld en bij einde van de ingreep mij terug opgebeld om te zeggen dat alles in orde was en zelf aan de telefoon even gewacht tot ik kon checken of ook internet terug in orde was.
Zeer aangenaam verrast hierdoor !!
Johan, bedankt voor de goede service !
(Dank om dit door te geven aan Johan ;-) )
Els Dhaeze.
4 dagen later belt technieker Johan mij terug op om nog even te checken of alles in orde gebleven is. Vol enthousiasme vraag ik of hij mijn complimentje heeft doorgekregen.
"Ach mevrouw, dank u wel, maar dat doen ZE niet hoor vanuit het hoofdkantoor, als u dat denkt, dan is dat een illusie".
Daar blijf ik dan zitten met mijn positief gevoel, nog steeds zeer tevreden over Johan, de Technieker, maar mijn beeld van de organisatie is niet meer positief, niet meer neutraal, het neigt zelfs naar negatief ....


